תרומות לעמותות שיש בהם משכוחרות גבוהות

שלום וברכה

משכורות מכובדות לעובדים הם סוד ההצלחה של העמותות. כדי שעמותה תוכל למלא את יעדיה בעזרה לציבור צריך שמישהו יקח את הפרוייקט ברצינות ויעשה הכל שהעמותה תצליח. רק משכורת מכובדת גורמת למנהל הפרויקט להוביל את העמותה להצלחה. התנדבות לא עובדת ולא מצליחה להוציא מהאדם את המירב למשך זמן ובפרט שכאשר האדם טרוד בפרנסתו האישית הוא לא יכול להקדיש את מלוא מרצו להצלחה.

נניח שיש עמותה שמסייעת בתרומות מזון לנזקקים כולם מבינים שצריך לשלם על האוכל ועל המשאית המובילה את האוכל וזה לא מפריע כלל לתורמים כי ללא תשלום לכל הספקים לא תהיה אספקת מזון כמובן . אבל כאשר צריך לשלם למי שגייס את התרומות ומסדר את כל פעילות העמותה כאן יש כאלו שצרה עיניהם למרות שזה ההוצאה הכי טובה והכי חשובה כדי שהעמותה תצליח והעניים יקבלו בסופו של דבר את המגיע להם.

כמובן שאין להצדיק שחיתות חלילה כאשר העמותה כולה למען המנכ"ל ורק פירורים נשארים לפעילות, עמותות אלו הינם בודדות שאינם יכולים להישאר כך לאורך זמן ומהר מאוד הציבור רואה שמדובר בשחיתות. אבל כאשר מדובר בעמותה שפועלת כראוי למען הכלל בוודאי שיש צורך לתת משכורות מכובדות ומצוה גדולה לתמוך בעמותות אלו ויש לשמוח שיש יהודים שמתפרנסים בכבוד מהתרומות שלנו.

בהצלחה,

בנימין שמואלי