אני עובדת בעמותה כלשהי עם ילד אוטיסט.. יש לי מס' שעות חודשיות שאיתו אני אמורה להיות.. עכשיו הבעיה היא שאמא של הילד תמיד משחררת אותי מוקדם יותר ?
נניח שאחותי עובדת באיזשהי חברה ולכן יש לה שם הנחת עובד, האם מעיקר הדין מותר לי להשתמש בהנחה שלה או שיש כאן עניין של גזל?